详解拓展训练如何有效的建设一个团队 作为一个企业的领导者来说如何高效的把团队建设好，让团队的凝聚力更强是摆在他们面前的首要难题。团队建设包含的方面有很多，但是它的目的只有一个就是把团队建设的更好，只 要团队建设的好执行力强，那么企业在行业当中的竞争力才会体现出来。下面我们就来为您详细介绍一下拓展训练这项运动是如何帮助企业建立团队的，希望对您有所帮助。

1.拓展训练包含高空拓展运动，丛林障碍穿越，水上项目，攀岩，徒步旅行等。这些运动有的是个人可以完成的有的必须是一个团队才可以完成。通过完成各项挑战加强团队的凝聚力，让每个参与者紧密相连，增加他们克服 困难的信心和力量，这对于企业以后的发展十分有利。

2.拓展训练是包含很多趣味性的，放松人们的性情，让人们在体验的同时产生心灵上的共鸣，有助于帮助人们感知世界，重新认识自我。

3.它还可以帮助企业的领导者观察每个人的特点和特长，查看他们适合在整个团队里面扮演什么样的角色，什么样的工作更加适合他，只有把每个人的特点摸清楚，才能让他们为企业创造更多的价值。

4.加强不同部门直接的沟通和协作。现在很多员工自己和自己部门的人很熟，但是和其他部门的人不是很熟，组织这样的团体运动可以让他们对彼此之间互相了解，这样让以后的部门与部门沟通更加顺畅。

5.增加奖惩机制激发人们的竞争精神。竞争的目的在于让员工不断的进步不要在原地踏步停止不前。对于表现好的人我们就给与一定的奖励，对于表现不好的人要有一定的惩罚，这样人们才会在互相竞争中逐步提高，对于企 业管理者来说优胜略汰一直是管理企业重要的课程，必须要学习。